RESOLUTIO Doradztwo Personalne - Profesjonalna ocena kompetencji- Referencje
Naszą misją jest pomoc organizacjom w urzeczywistnianiu pomysłów, których realizacja wymaga specyficznych umiejętności, kompetencji lub zasobów. Dowiedz się więcej
Zespół Resolutio przekonał nas do siebie ogromnym profesjonalizmem, rzetelnym podejściem do świadczonych usług oraz gruntowną wiedzą z zakresu oceny i rozwoju, popartą bogatym doświadczeniem. Zaryzykowałabym stwierdzenie, że na naszym rynku trudno byłoby znaleźć firmę, która lepiej zna tajniki metodologii Assessment Center i potrafi odpowiedzieć na każde, nawet najtrudniejsze pytanie.
Obok doskonałego warsztatu i przygotowania merytorycznego, konsultantów Resolutio wyróżnia także niezwykle etyczna postawa w stosunku do uczestników AC. Z czystym sumieniem rekomenduję Resolutio każdemu, kto ceni sobie wysokie standardy pracy.
Anna Józefowicz, Kierownik ds. Rozwoju Kadr, TU Allianz Polska S.A., Allianz Bank Polska S.A.
Joanna Rosiek, HR Generalist, KBC Consumer Finance Polska - Żagiel S.A.
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine
Aleksandra Jankowska-Bożyk, Dyrektor Departamentu Rozwoju Potencjału Ludzkiego, ING Usługi Finansowe S.A. (dawniej: ING Nationale-Nederlanden Polska S.A.)
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine
Bardzo wysoka jakość w zakresie AC/DC. Elastyczność przy współpracy i profesjonalizm w realizacji złożonych, dużych projektów. Doskonała organizacja pracy, jakość materiałów, przygotowanie merytoryczne. Rzetelnie przygotowane narzędzia, dopasowane do badanych kompetencji.
Marta Jastrzębska, Specjalista w Dziale Rekrutacji, Selekcji i Oceny Potencjału, TUiR Warta i Kredyt Bank
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine
PROFESJONALIZM przez duże P i pozostałe litery w tym słowie w zakresie oceny potencjalnych pracowników w formule Assessment Center i ich rozwoju przez Development Center. Nieoceniona pomoc w doborze kadr. Aura zarządzających wpływa na ich współpracowników. Unikalny zestaw wartości dodanych we współpracy. Warto!
Jarosław Guc, Dyrektor Marketingu, Corex Sp. z o.o.
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine
Assessment Center w wykonaniu Resolutio to bez mała mistrzostwo świata. Dzięki profesjonalnemu doradztwu zespołu Michała zatrudniliśmy wspaniałych ludzi w naszej firmie. Gorąco polecam.
Jarosław Krauz, Wiceprezes Zarządu ds. Sprzedaży i Marketingu, PIN Consulting Sp. z o.o.
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine
Współpraca z Resolutio w osobie Michała Janiszewskiego, Sabiny Nikodemskiej oraz pozostałych członków ich zespołu to wielka przyjemność i możliwość doświadczenia profesjonalizmu najwyższej klasy. Realizowany wspólnie projekt Development Centre (łącznie 6 sesji na przestrzeni 3 miesięcy) przebiegł bardzo sprawnie i bez najmniejszych zakłóceń. Michał to człowiek, którego cechuje wielka pasja do tego, co robi. Trzymam kciuki za rozwój firmy a jeśli szukacie wiarygodnego partnera biznesowego - gorąco polecam! Mam nadzieję, że będziemy mieli okazję do współpracy także w przyszłości! :)
Marzena Mielecka, Menedżer ds. Rozwoju i Szkoleń, Axel Springer Polska
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine
Współpraca z Michałem Janiszewskim, Sabiną Nikodemską, Alicją Czarnecką i pozostałymi osobami z ramienia Resolutio przy projekcie DC jest dla mnie wzorcowym przykładem profesjonalnej relacji. Liczę na dalszą owocną współpracę i pozostaje mi tylko życzyć sobie by tak wysoki standard w zakresie zrozumienia potrzeb klienta oraz realizacji projektu był normą na rynku.
Monika Kołodziej, Specjalista w Zespole Rekrutacji i Selekcji, Bank DnB NORD Polska
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine
Miałam przyjemność współpracować z Resolutio zarówno w zakresie przygotowania narzędzi AC, jak i pełnego przeprowadzania Developmentów. To co dla mnie najistotniejsze to fakt, że firma dokładnie określa czego się podejmie, w czym pomoże, jakie są realne terminy przy zachowaniu właściwej jakości i wywiązuje się ze wszystkich zobowiązań. Dodatkowo, jako doświadczona w kwestii AC/DC podpowie i ułatwi pracę asesorom. Profesjonalizm to najlepiej pasujące do nich określenie.
Monika Stołowska, Biznes Partner ds. Personalnych, Play (P4 Sp. z o. o.)
Oryginalne źródło referencji: profil Michała Janiszewskiego – właściciela firmy – na portalu GoldenLine