Poniżej wskazówki, o czym warto pamiętać przygotowując się do udziału w sesji Assessment/Development Center i podczas realizacji zadań: 

Poszerz swoją wiedzę dla własnego komfortu – warto przed sesją poczytać o różnych rodzajach zadań ADC, o realizację których możesz zostać poproszony/a – będziesz lepiej przygotowany/a i unikniesz elementu zaskoczenia. 

• Oprzyj się o własne doświadczenia – pomyśl, z jakich swoich umiejętności korzystasz na co dzień i uzyskujesz dzięki temu dobre efekty – sprawdzą się przy realizacji zadań podczas sesji.
• Pamiętaj o kwestiach organizacyjnych – sprawdź, gdzie odbywa się sesja. Jak najlepiej dostać się na miejsce? Jak długo potrwa podróż? Postaraj się dotrzeć na sesję minimum 15 minut przed czasem. 
• Nie zapomnij o kwestiach technicznych – jeśli sesja odbywa się on-line, przetestuj odpowiednio wcześnie kamerę, dźwięk, platformę, na której zorganizowane jest wydarzenie. Wszystko po to, aby uniknąć dodatkowego stresu wynikającego z ewentualnych trudności. 
• Zadbaj o siebie – w tym dniu potrzebujesz być w pełni swoich możliwości intelektualnych. Aby tak było, postaraj się o odpoczynek i regenerujący sen przed dniem sesji. 

Podczas Assessment/Development Center: 

• Czytaj instrukcje – przeczytaj całość instrukcji, aby zbudować sobie pełny obraz sytuacji z jaką się mierzysz. Rób hasłowe notatki, ale nie próbuj wyciągać wniosków pochopnie (w dalszej części instrukcji mogą znaleźć się nowe informacje, które wpłyną na twoje wnioski). 
• Staraj się zaplanować swoje działania – przygotowując się do zadania zrób sobie krótką notatkę, jak chcesz je poprowadzić, od czego chcesz zacząć. Pamiętaj, że czas realizacji każdego zadania jest ograniczony. 
• Uwierz w siebie – jeśli nie jesteś do końca zadowolony/a z efektów swoich działań w jakimś zadaniu, nie poddawaj się i pokaż swoje mocne strony w kolejnych zadaniach. 
• Bądź aktywny/a, angażuj się – tylko na podstawie zaprezentowanych zachowań będzie możliwa obiektywna ich ocena i konstruktywny feedback na ich temat, dlatego wykorzystaj w pełni ten czas na zaprezentowanie siebie. 
• Bądź naturalny/a – bądź sobą. Podchodź do zaproponowanych zadań tak, jakby były one częścią twojej dotychczasowej pracy, codziennych doświadczeń – dzięki temu ujawnisz w pełni swój potencjał. 

Aby maksymalnie skorzystać dla siebie z metody Assessment / Development Center, warto podejść do tego zadania świadomie i nie zostawiać spraw przypadkowi.