Pojawienie się Covid‑19 sprawiło, że liderzy każdego dnia muszą podejmować trudne decyzje związane z ochroną pracowników, a jednocześnie – jak nigdy wcześniej – dbać o…
Nasze procesy Assessment | Development ONLINE prowadzimy w taki sposób, by zapewnić pełen komfort Uczestnikowi oraz zachować wysoką jakość oceny. Procesy realizujemy z zastosowaniem każdego…
Świętujemy 15 lat działalności RESOLUTIO na rynku doradztwa HR! Nasze referencje to grono blisko 200 organizacji, 971 projektów, 7 874 uczestników sesji ADC i 18 726 odbiorców indywidualnych raportów z IZ…
Pogłębiające się problemy z pozyskaniem odpowiednich Kandydatów do pracy sprawiają, że coraz więcej firm stawia na niebanalne formy rekrutacji. W odpowiedzi na te potrzeby, RESOLUTIO…
Zapraszamy do zapoznania się z kolejną #pigulkewiedzy z cyklu Fakty i mity HR. Tym razem Anna Bajena opowiada o tym, dlaczego warto badać potencjał finansisty w dziale…
Skorzystaj z kolejnej #pigulkiwiedzy z cyklu Fakty i mity HR, w której Marcjanna Góralczyk-Przychocka podpowiada, co zrobić w sytuacji, gdy wyniki procesu 360 stopni zdają się być…
Prezentujemy kolejną #pigulkewiedzy z cyklu Fakty i mity HR – tym razem podejmujemy kwestię pytań i wypowiedzi otwartych w procesach Informacji Zwrotnej 360°.Czy warto uwzględniać itemy otwarte w…
Zapraszamy do obejrzenia pierwszej #pigulkiwiedzy z cyklu Fakty i mity HR, z której można dowiedzieć się, co wynika z połączenia metod Development Centre i Informacji Zwrotnej 360°.W…